Training Manager Coordinator

En tant que Training Manager Coordinator chez D’Ieteren Academy, vous êtes responsable des aspects suivants.

Quelles seront vos responsabilités ? 

• Soutenir une équipe diversifiée de Managers de Formation dans l'atteinte de leurs objectifs individuels et collectifs
• Coordonner et suivre les tâches et projets, et reprendre les tâches prioritaires en cas d'absence d'un membre de l'équipe
• Surveiller et gérer les budgets avec l'équipe, en veillant à une utilisation équitable et efficace des ressources
• Assurer une répartition équilibrée du travail et ajuster les plannings en collaboration avec le PMO
• Sélectionner des partenaires de formation externes de manière équitable, conformément aux directives et accords en vigueur
• Représenter l'équipe lors de consultations avec divers intervenants et traduire les besoins en projets réalisables
• Communiquer et mettre en œuvre les décisions de gestion au sein de l'équipe, en veillant à l'inclusivité et à la clarté
• Faciliter la collaboration et créer des liens entre les différentes équipes au sein de D’Ieteren Academy

Vous retrouvez-vous dans le profil suivant ?  

• Possède de l'expérience dans la gestion d'équipes et de projets complexes, avec succès dans la collaboration avec divers intervenants
• Possède de solides compétences en communication et sait connecter et motiver les gens
• A une bonne compréhension de la gestion budgétaire et de la planification de projets, et maîtrise la priorisation efficace des tâches
• Est flexible, réagit rapidement dans des situations imprévues tout en gardant une vue d'ensemble
• Pense de manière analytique, pose des questions critiques et contribue de manière proactive aux améliorations
• Maîtrise couramment le néerlandais et le français et s'exprime bien en anglais ; des notions d'allemand sont un atout
• A une affinité avec les sujets techniques, tels que la technique automobile, et est ouvert à l'apprentissage et au développement
• Apporte une expérience au sein ou en collaboration avec un réseau de concessionnaires comme une valeur ajoutée, mais ce n'est pas une exigence

Que pouvez-vous attendre si vous rejoignez D’Ieteren?

• Un package salarial étendu basé sur vos compétences et performances, un bonus annuel, 11 jours de vacances supplémentaires, des chèques-repas et un plan de pension, une assurance hospitalisation et ambucare, ...
• Choix parmi de nombreuses solutions de mobilité adaptées à votre style de vie. Qu’il s’agisse d’une voiture de société, d’un abonnement aux transports en commun, d’un leasing de vélo ou d’un leasing de voiture pour vous et votre famille, vous avez le choix!
• Bénéficiez de la possibilité de travailler efficacement depuis votre domicile, avec une allocation de télétravail et une indemnité pour l’accès à l’internet, ainsi qu’un pack informatique complet pour assurer votre confort
• Développez vos talents par le biais des formations proposées par notre D’Ieteren Academy
• Un large éventail d’opportunités de carrière: avec plus de 31 marques, nous offrons une multitude d’opportunités de développement professionnel

Qu’est-ce qui se cache derrière le nom de  D’Ieteren ? 

Nous construisons la mobilité du futur en Belgique ! Nous développons sans relâche une gamme de plus en plus large de produits et de services de mobilité qui vont au-delà de la simple vente et distribution de véhicules. Ce vaste écosystème de marques, de produits et de services a pour seul objectif de faciliter la vie quotidienne de l’ensemble de nos clients.